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標(biāo)題: 摩洛哥的工作許可和簽證：雇主指南 [打印本頁]

作者: 簽證咨詢網(wǎng) 時間: 2025-11-5 21:22
標(biāo)題: 摩洛哥的工作許可和簽證：雇主指南
當(dāng)員工移居國外時，他們必須采取必要的措施以獲得在那里工作的合法權(quán)利。例如，任何搬遷到摩洛哥的員工都必須滿足必要的摩洛哥工作簽證要求，以確保他們在留在該國時能夠賺錢。

雖然員工需要自行申請某些簽證和許可證，但如果發(fā)現(xiàn)他們不遵守任何當(dāng)?shù)囟惙ɑ騽趧臃ǎ麄兗捌涔椭鲗⒊袚?dān)責(zé)任。因此，雇主必須對居住在摩洛哥或他們搬遷到的任何其他外國的所有雇員進行工作權(quán)評估。

摩洛哥的工作簽證要求和工作許可證是該國獨有的，可能會帶來員工沒有做好準(zhǔn)備的具體挑戰(zhàn)，即使他們已經(jīng)完成了之前的移民程序。

如果雇主不能確保遵守工作權(quán)利津貼，他們可能會無意中違反某些當(dāng)?shù)貏趧臃ɑ蚨愂辗ǎ@可能會產(chǎn)生嚴(yán)重后果。與名義雇主(EOR)合作，可確保雇主遵守當(dāng)?shù)胤桑⒖梢岳^續(xù)在國外雇用員工。

本指南將說明雇主如何遵守國際就業(yè)的各個方面，包括：

· 雇用居住在摩洛哥但在該國沒有擁有實體的候選人

· 將居住在摩洛哥以外任何地方的現(xiàn)有員工轉(zhuǎn)移到該國

· 在摩洛哥雇用一名非該國公民的

· 確保數(shù)字游牧員工合法有權(quán)在摩洛哥工作

摩洛哥移民合規(guī)的重要性
將員工搬遷到摩洛哥可能是一個令人困惑且耗時的過程。為確保雇員在該國合法工作，雇主需要采取的第一步是進行工作權(quán)評估，以核實雇員擁有必要的摩洛哥工作許可證。

與在國外工作的員工合作時，遵守當(dāng)?shù)囟惙ê蛣趧臃ǹ赡芫哂刑魬?zhàn)性，特別是如果員工分散在全球各地或員工在多個國家居住的時間較短。

由于每個國家都有獨特的移民法，因此希望獲得摩洛哥工作簽證的員工需要研究在該國獲得簽證的具體要求。這不僅包括擁有工作許可證，還包括居留簽證。一些國家將這兩種許可證合并為一個簽證，而另一些國家則沒有，這也是移民辦理如此復(fù)雜的部分原因。

大多數(shù)國家不允許持旅游簽證進入該國的個人在該國工作和賺錢。盡管這對于希望長期留在一個國家的雇員來說不太常見，但如果他們在摩洛哥短暫停留，可能會給雇主帶來風(fēng)險。最近尤其如此，因為許多國家已開始更嚴(yán)格地執(zhí)行簽證立法，確保人們不會濫用旅游簽證。

在摩洛哥哪些工人需要工作權(quán)檢查？
幾乎所有非摩洛哥公民的工人在雇用或重新安置他們時都需要進行工作權(quán)檢查。工作權(quán)檢查是由雇主（或與他們合作的 EOR）進行的評估，旨在驗證員工是否有權(quán)在其居住國合法工作。

工作權(quán)利評估對于雇主來說至關(guān)重要，因為它可以保護他們免于為員工所犯的錯誤付出代價。此外，當(dāng)雇主將移民和許可的所有方面留給員工時，他們完全信任員工來完成整個流程。

雖然您可能會覺得這樣做很舒服，而且您的員工可能是一個非常有能力的人，但國際招聘和移民是一個極其復(fù)雜的過程，通常需要本地化的專業(yè)知識來確保其順利和合規(guī)。

非公民在摩洛哥需要工作簽證或工作許可證嗎？
通常，任何國家的非公民都需要獲得必要的居留和工作簽證才能在那里生活和工作。盡管某些國家的居民無需旅游簽證即可進入摩洛哥長達 90 天，但所有非公民都需要獲得工作許可證才能在摩洛哥逗留期間賺錢。

盡管員工在居住期限和謀生能力方面有多種選擇，但并非所有人都符合資格要求。

摩洛哥工作簽證的資格要求是什么？
為了有資格在摩洛哥工作，員工需要滿足以下要求：

· 擁有摩洛哥教育部批準(zhǔn)的雇傭合同

· 持有附近期照片的有效護照

· 擁有表明他們在摩洛哥停留時間何時結(jié)束的回程機票

· 有銀行對賬單證明他們有能力在摩洛哥生活

· 擁有旅行保險和健康證明

· 有當(dāng)?shù)卣峁┑臒o犯罪背景調(diào)查證明

摩洛哥的長期居留簽證類型有哪些？
只有一種簽證允許個人長期留在摩洛哥：居留卡或入學(xué)證書。在摩洛哥居住三年的個人有資格申請居留卡，該卡持有人有權(quán)在該國額外居留五年至十年。

如何獲得摩洛哥工作簽證？
要獲得摩洛哥的工作簽證，員工必須向摩洛哥勞工部提供所需的文件。

摩洛哥批準(zhǔn)簽證的過程通常需要大約十個工作日（整整兩周），但可能會出現(xiàn)不可預(yù)見的復(fù)雜情況，從而可能推遲這一時間。

摩洛哥員工工作簽證擔(dān)保的流程是怎樣的？
搬遷到摩洛哥的員工需要摩洛哥雇主出具的正式工作邀請函和雇傭合同，才能批準(zhǔn)其工作簽證申請。這意味著雇主需要在員工申請工作許可證之前在摩洛哥擁有一個已建立的當(dāng)?shù)貙嶓w，或者與摩洛哥當(dāng)?shù)貙嶓w進行 EOR 合作。

摩洛哥數(shù)字游牧民的簽證要求是什么？
摩洛哥目前沒有數(shù)字游牧簽證。這意味著，如果員工計劃在摩洛哥停留少于90天，他們只能持旅游簽證，而不能持此簽證合法工作。

如果員工希望在摩洛哥居住超過 90 天，他們必須通過傳統(tǒng)方法獲得居留簽證和工作許可證。

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